Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!
Für unsere Abteilung Öffentlichkeitsarbeit an unserem BGZ-Standort Essen oder Berlin suchen wir in Voll- oder Teilzeit (mind. 25 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Social Media Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Recherchieren, Produzieren und Abstimmen von Content für unsere Social-Media-Kanäle
- Entwickeln von Konzepten für zielgruppen- und kanalspezifische Kommunikation (bspw. auf LinkedIn)
- Planen und Durchführen von Dreh-/Produktionstagen
- Ausweiten der Social-Media-Präsenz der BGZ auf neue Kanäle
- Betreuen von Online-Kampagnen und Anzeigen
- Community-Management, d.h. Interagieren mit der interessierten Öffentlichkeit auf unseren Social-Media-Kanälen und Pflegen von Beziehungen
- Durchführen von Social-Media-Research, Identifizieren von Trends und Entwicklungen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Mediendesign, Mediengestaltung oder eine vergleichbare Qualifikation oder mit vergleichbarer Erfahrung
- Erfahrung im Kampagnenmanagement
- Sicherer Umgang mit allen relevanten Social-Media-Kanälen, insbesondere LinkedIn und Instagram
- Gutes Gespür für digitale Trends und zielgruppenorientierten Content
- Bereitschaft, sich in neue fachliche Themen und Sachverhalte einzuarbeiten und Spaß an redaktioneller Arbeit
- Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Kreativität
- Bereitschaft für Dienstreisen
- Erfahrung mit Bild- und Videobearbeitungssoftware wünschenswert und/oder in der Arbeit mit CM-Systemen wie z.B. WordPress oder Typo3 wünschenswert
Unser Angebot:
- Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
- Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
- Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
- Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
- Sicherheit – Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Für unsere Familien – Wir beteiligen uns an den Kosten zur Kinderbetreuung im Vorschulalter mit monatlich bis zu 250,- EUR netto
- Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
- Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden
Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.